Entstehung & Hintergrund
Die Deutsche Gesellschaft für JobcoachingAP e.V. wurde am 22.08.2022 als erster Berufs- und Fachverband von JobcoachesAP in Deutschland gegründet und verfolgt gemeinnützige Zwecke.
Die Gründung geht auf eine Initiative von 8 erfahrenen JobcoachesAP zurück (im Bild von links nach rechts):
Marie-Theres Hübner aus Recklinghausen, Matthias Finke aus Steinfurt, Britta Leßmann aus Osnabrück, Sven Kornwinkel aus Krefeld, Dörte Pulla aus Duisburg, Kathrin Sörensen aus Hilden, Thomas Henke aus Düsseldorf und Claudia Wagner aus Rheine.
Zielsetzung
Die DGJC AP vernetzt ihre Mitglieder untereinander und vertritt diese gegenüber Außenstehenden. Sie informiert über aktuelle Entwicklungen und hat es sich zum Ziel gesetzt, die qualifizierte Weiterbildung von JobcoachesAP auf der Basis verbindlicher und kontinuierlich weiterzuentwickelter Qualitätsstandards zu unterstützen.
JobcoachingAP im Sinne der DGJC AP …
ist eine professionelle und nachhaltige Form der Begleitung von Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf unmittelbar an deren Arbeitsplatz
ist systemisch und lösungsorientiert ausgerichtet und bezieht alle relevanten Personen am Arbeitsplatz in die Lösungsfindung ein
richtet sich nach den Bedarfen und Ressourcen der betroffenen Person und des betrieblichen Umfeldes
bietet individuelle und alltagspraktische Lösungen
hilft bei der Entfaltung von Ressourcen und Sicherstellung der Qualität der Arbeit der betroffenen Person
bietet die Möglichkeit notwendige Alternativen im Falle von Grenzen zu entdecken und trägt damit zur Bewältigung schwieriger Arbeitssituationen bei
wird durch speziell dafür qualifizierte, betriebsexterne Fachkräfte umgesetzt, die sich auf die Einhaltung geltender Qualitätsstandards verpflichten
Ansprechpersonen im Vorstand
Der Vorstand der DGJC AP führt die laufenden Geschäfte des Vereins. Laut Satzung besteht er aus 4 Mitgliedern, die von der Mitgliederversammlung gewählt werden.
Ansprechpersonen im Vorstand sind:
